M-am gândit mult la asta comunicare în ultima vreme. Poate pentru că de fiecare dată când sunt chemat să „rezolv” o problemă de afaceri, totul se rezumă la comunicare. Aceste tipuri de probleme implică de obicei o persoană sau un grup de oameni care lucrează foarte mult pentru a face o treabă bună, dar nu simt dragostea din partea puterilor, fie că este un șef, un alt departament sau ținta lor public. De 9 ori din 10, nu pentru că ideile lor sunt rele, ci pentru că nu știu cum să le comunice eficient.
Dacă cineva nu primește bine informațiile dvs. sau nu vă oferă feedbackul de care aveți nevoie - poate că trebuie să schimbați modul în care comunicați cu ei.
de câte ori a fost căsătorit Todd Chrisley
Să ne întoarcem la școală un minut ...
Orice profesor bun vă va spune că fiecare elev preia informațiile în mod diferit. Sunt:
1. Cursanți vizuali: cei care trebuie să vadă imagini și grafice pentru a le vizualiza.
2. Cursanți auditivi: cei care au nevoie să audă informațiile.
3. Cursanți kinestezici: cei care au nevoie să se angajeze într-o activitate pentru a înțelege un concept.
Aceste caracteristici nu ne părăsesc atunci când absolvim școala; sunt prezenți în fiecare profesionist cu care lucrați.
Deci, să examinăm câteva moduri în care putem înțelege diferitele moduri în care colegii noștri învață, astfel încât să putem lucra mai bine cu ei.
ce nationalitate este mark consuelos
Studenți vizuali
Aproximativ 65 la sută din populație sunt studenți vizuali, deci probabil că veți avea mai mulți în grupul dvs. Cursanții vizuali sunt adesea numiți studenți spațiali și, în mod surprinzător, învață și își amintesc cel mai bine prin comunicarea vizuală. Aceasta înseamnă că utilizarea unei tablă albă, proiectarea hărților și imaginilor sau afișarea fotografiilor cu ideile tale funcționează cel mai bine.
Cursanții vizuali au un mare simț spațial, ceea ce îi face buni cu citirea hărții și binecuvântați cu un puternic simț al direcției. Ele pot vizualiza cu ușurință obiecte, așa că montarea unei mese de sufragerie de la Ikea este simplă pentru ei atunci când li se prezintă o diagramă a modului în care se potrivesc piesele.
Puteți observa cu ușurință un cursant vizual ca cel care se dezvoltă din sala de ședințe învățând cu o tablă albă. S-ar putea să fie și doodling pe hârtie sau mâzgălind note. Elevii vizuali tind să aibă bun simț al rochiei De asemenea, și, uneori, doar să te uiți la un coleg coordonat de culoare îți poate oferi câteva indicii despre stilul lor de învățare. Cursanții vizuali sunt deseori creativi și se implică în design, fotografie, arhitectură sau profesii care necesită un bun sentiment de orientare și planificare.
Cum comunicați cel mai bine cu un cursant vizual? Prin utilizarea mijloacelor vizuale. Nu le înmânați o carte albă de 10.000 de cuvinte sau un manual lung de instrucțiuni. Nu vorbiți cu viteza luminii și așteptați-vă să vă urmeze ideea. În schimb, utilizați hărți, imagini, imagini, diagrame și hărți mentale folosind culori și imagini în locul textului, acolo unde este posibil. Și amintiți-vă, un cursant vizual nu încearcă să nu vă supună comenzile sau să vă arunce ideile. Poate că le este greu să primească mesajul în caz că nu reușesc să răspundă numai la cuvinte.
Învățătorii auditivi
În jurul 30 la sută din populație este alcătuită din cursanți auditivi, care învață cel mai bine prin auz. În timp ce mulți dintre colegii de clasă și colegii lor de muncă se străduiesc să treacă printr-o prelegere îndelungată, un cursant auditiv va absorbi informațiile pe care le aud și își va aminti până la 75%. Fii atent dacă te afli într-o relație cu o persoană care învață prin auz, deoarece își va aminti până la ultimul detaliu al conversației într-o ceartă!
Cel mai bun mod de a stimula învățarea și comunicarea într-un cursant auditiv este prin discuții, chat de grup și în sala de curs. Prezentările orale și examenele ajută acest stil de cursant, sau dicarea și recitarea cu voce tare a ceea ce au citit sau au auzit. Văzând că elevii auditivi nu vor putea învăța prin mijloace vizuale, trebuie să repete ceea ce văd. Îți amintești masa aia de la Ikea? Ar fi mai bine să le dai cu un set complet de instrucțiuni sau mai bine; citiți-le cu voce tare, deoarece prezentarea lor cu o diagramă nu va funcționa la fel de bine.
Cum comunicați unui elev auditiv? Ei bine, pur și simplu, vorbindu-le. Dar, dacă vă aflați într-o situație de tip întâlnire sau conferință, încercați să vă modificați tonul și tonul pentru a vă menține vorbirea fluidă și interesantă. De asemenea, poate doriți să subliniați frazele cheie și să le scrieți dacă pronunția nu este evidentă, pentru a vă asigura că au dreptul de luat în calcul.
Puteți observa cu ușurință un cursant auditiv. Ei vor fi cei din întâlnirea dvs. care vor pune multe întrebări! Cursanților auditivi le place să discute imediat ce aud. Melodiile și înregistrările audio sunt o modalitate excelentă pentru ei de a învăța, la fel cum păstrează prezentările destul de scurte, deoarece pot fi distrase cu ușurință de zgomotul exterior. Cei care învață auditiv vor fi probabil cei care vă vor încuraja cel mai mult, exprimându-și adesea verbal interesul și entuziasmul și vă surprind urmând directivele fără să vi se reamintească.
Valoarea netă a lui kris humphries 2017
Studenți kinestezici
Cursanții kinestezici sunt un grup complex și reprezintă doar 5% din populație. Ei vor fi cei care se amestecă și se agită în timpul prezentării dvs. sau antsy într-o întâlnire îndelungată. Oamenii care au un stil de învățare kinestezic se luptă adesea prin învățare prin mijloace tradiționale și activități sedentare, cum ar fi prelegeri și conferințe. Mintea lor pur și simplu nu poate face legătura că fac ceva atunci când ascultă sau observă. Trebuie să se ridice și să se implice în acțiune pentru ca aceasta să se scufunde în memoria lor.
Dincolo de faptul că le este greu să stea nemișcați, cursanții kinestezici sunt adesea oameni cu energie ridicată care se ocupă de sport sau acei oameni ciripitori în jurul răcitorului de apă dimineața. Reacționează rapid, așa că, dacă intrați într-o situație de urgență, este bine să aveți un cursant kinestezic în jur, cu reflexe ascuțite și o înclinație pentru implicare. Cursanților kinestezici le place să experimenteze, așa că le oferiți sarcini practice și stimulați astfel învățarea.
Care este cel mai prost mod de a comunica cu un cursant kinestezic? Fă-i să stea printr-o prezentare lungă. Chiar dacă utilizați mijloace vizuale, le va fi greu să rămâneți logodit. Dacă doriți să lucrați bine cu cursanții kinestezici din compania dvs., faceți-le o provocare în care își pot murdări mâinile. Dacă știți că aveți un cursant kinestezic care trebuie să participe la o conferință, încercați să permiteți intervale regulate. Dă-le sarcini de îndeplinit cu colegii de echipă, cum ar fi jocul de rol și munca în grup.
Înțelegerea diferitelor tipuri de cursanți și acordarea de concesii pentru stilurile lor de învățare vă vor îmbunătăți comunicarea și vă vor ajuta să preveniți frustrarea sau neînțelegerea. S-ar putea să credeți că un cursant vizual nu este interesat de ceea ce spuneți sau că un cursant kinestezic este nepoliticos sau perturbator, neputând să se concentreze. Reglați modul în care vă pronunțați discursul, structurați sarcinile de lucru ale angajaților în mod diferit sau legați-vă într-un exercițiu activ de grup și veți vedea în curând rezultate îmbunătățite.
