Nu contează cât de bine ai strategie dacă nu ești priceput în ceea ce faci, strategia nu te va duce prea departe.
Ca Jason Fried și DHH a spus : „Mulți jucători de golf amatori cred că au nevoie de cluburi scumpe. Dar leagănul contează, nu clubul. Dă-i lui Tiger Woods un set de cluburi ieftine și tot te va distruge.
Când sunteți încrezător în ceea ce faceți și clar unde mergeți, strategia potrivită se va face cunoscută. Prin urmare, când „de ce” este puternic, veți afla „cum”.
Cum vine de la de ce. Nu invers.
Dacă căutați cum să aveți succes, faceți totul greșit. O faci din motive greșite. Și vei fi lăsat continuu să cauți următorul pământ pentru a găsi aur.
Ce va rămâne?
Un câmp deschis de găuri pe jumătate săpate, la trei metri de aur.
Dacă știi ce vrei și de ce o faci, nu te îngrijorează „aurul”. Securitatea dvs. este internă. Nu sunteți îngrijorat de rezultate, deoarece știți deja că vin.
Pentru tine nu a fost niciodată vorba despre recompense. Numai și întotdeauna a fost să vezi cât de departe poți merge. Despre realizarea imposibilului. Despre oprirea niciodată.
Scoateți totul din exterior și veți continua să continuați cu aceeași intensitate pe care o aveți întotdeauna. Îți dau totul? -? Faimă, bani, ce altceva? -? Și nu te va deraia.
Iată cum puteți deveni cel mai bun în ceea ce faceți:
1. Lucrați singur, nu la locul de muncă
'Muncește din greu la slujba ta și poți câștiga existența. Lucrează din greu pe tine însuți și poți face avere. '? - Jim Rohn
Munca ta este o reflectare a ta. Dacă nu obțineți rezultatele pe care le căutați, nu mai căutați strategii mai bune.
În schimb, privește înăuntru.
Sunteți în prezent persoana care ar face-o a atrage nivelul de succes pe care il cautati? Condițiile voastre exterioare sunt o reflectare a realității voastre interioare. După cum a spus James Allen , Împrejurările tale te dezvăluie pentru tine.
Unde ești acum: tu ești tu.
Dacă doriți ceva diferit: îmbunătățiți-vă.
Majoritatea oamenilor se concentrează pe meseria lor sau pe „slujba” lor. Totul este bine. Cu toate acestea, veți obține mult mai mult bang-for-your-buck concentrându-vă asupra dvs.
20% din energia dvs. ar trebui să fie dedicată muncii voastre.
80% din energia dvs. ar trebui să fie dedicată odihnei și auto-îmbunătățirii. Acesta este ceea ce vă alimentează munca și o face mai bună decât oricine altcineva. Îmbunătățirea de sine este mai mult decât cărțile și odihna adevărată este reînnoirea.
În timp ce alții încearcă să-și îmbunătățească locul de muncă, vă îmbunătățiți continuu, extinzându-vă viziunea, abilitățile și abilitățile. Acest lucru este asemănător cu Al 7-lea principiu al lui Stephen R. Covey : Ascuți-ți ferăstrăul. Cei mai mulți oameni încearcă să-și tăie copacul? -? „Meseria” lor? -? Cu un ferăstrău plictisitor.
„Dă-mi șase ore pentru a tăia un copac și voi petrece primele patru ascuțind toporul.”? --?Abraham Lincoln
Într-o perioadă scurtă de timp, veți fi dezvoltat adevărata măiestrie. Toți ceilalți încearcă să-și perfecționeze „ambarcațiunile”. Nu lucra la treaba ta. Lucrează asupra ta.
Când o vei face, munca ta va depăși cu mult ceea ce produc alții cu grijă. Munca ta va fi mai curată, mai clară și mai puternică, deoarece vei fi mai evoluat ca persoană. Majoritatea oamenilor cu care „concurezi” sunt o mizerie interioară.
2. Puneți-vă în mod consecvent în situații pe care altele nu le pot visa decât
'Necesitatea este mama inventiei.'? -? Proverb englezesc
Rezultatele tale nu reflectă talentul tău. Mulți oameni au talent. Cu toate acestea, puțini oameni sunt obligați să facă față unei provocări dificile.
Majoritatea oamenilor nu se pun niciodată în situații solicitante? -? Situații care te umilesc și te sperie.
Trebuie să vă puneți în poziții care creează o presiune imensă. Genul de presiune care te va face sau te va sparge. Acesta este modul în care vă eliminați slăbiciunea și mintea mică. Nu va fi frumos. Dar te va schimba. Și în cele din urmă, te vei ridica. Nou. Schimbat. Mai bine.
Trebuie să vă confruntați cu provocări care necesită să deveniți mult mai mult decât sunteți în prezent. Trebuie să vă așezați spatele de perete, astfel încât să nu aveți altă opțiune decât să produceți.
Așa evoluați.
Cum te pui în aceste situații? Tu inițiezi . Nu aștepți să vină viața la tine. Nu aștepți „următoarea” oportunitate.
Îți îmbunătățești situația actuală sau „jobul” oferind valoare reală. Pui idei. Pui întrebări. Încerci și eșuezi. Îți asumi roluri care necesită o responsabilitate mai mare.
„Leadership” este disponibil pentru toată lumea. Trebuie doar să îți asumi o conducere rol. Puteți face asta chiar acum, în orice situație vă aflați. Faceți acest lucru suficient și vă prezentați continuu pe voi înșivă și pe ideile voastre, veți crea oportunități. Apoi maximizezi acele oportunități și vor veni mai multe.
ce naționalitate este eric Decker
Oportunitățile sunt ca niște idei. Cu cât le folosiți mai mult decât să le lăsați să fiarbă, cu atât vor veni mai multe. Majoritatea oamenilor stau prea mult timp pe ideile lor și devin învechite. În mod similar, majoritatea oamenilor stau prea mult pe oportunitățile lor și nu mai vin.
3. Nu copiați alte persoane. Faceți-i să vă copieze.
„Din acest moment, strategia ta este de a-i face pe toți ceilalți să ajungă la nivelul tău, nu vei merge la al lor. Nu mai concurezi cu nimeni altcineva. Va trebui să concureze cu tine. '? - Tim Grover
Dacă tot mimezi munca altor oameni, noroc.
Dacă încercați să reproduceți munca și rezultatele alti oameni, ce spune asta despre propria ta busolă interioară?
Ce spune asta despre motivațiile tale?
Încerci doar să găsești ce funcționează?
Căutați „cum”?
Știi de fapt unde te duci?
Dacă urmărești urmele altcuiva, unde crezi că te vor conduce? La propria destinație sau la a lor?
Și chiar dacă ai fi fericit cu destinația lor, chiar crezi că ai putea să o faci mai bine decât ei? este calea lor. Sunt conduși de ceva profund și intern. Nu poți merge înainte dacă ești întotdeauna la câțiva pași în urmă. Dacă reacționezi întotdeauna mai degrabă decât să creezi.
Dacă nu știi cine ești, vei încerca întotdeauna să fii altcineva. Și astfel, nu vei fi niciodată cel mai bun. Munca ta va fi întotdeauna o imitație ieftină. Îi va lipsi sentiment care a produs opera sau ideea.
4. Rămâi îndrăgostit de proces
„Cu cât transpiri mai mult în pace, cu atât mai puțin sângerezi în război.”? -? Norman Schwarzkopf
Procesul? -? Sau opera în sine? -? Este tot ceea ce există. Rezultatele vin și pleacă. Și nu a fost niciodată vorba despre rezultate. Succesul este inevitabil.
Succesul vine ușor, deoarece este ultimul lucru pe care îl ai în minte. Știi deja că se va întâmpla.
Lucrarea în sine? -? Și devenirea din ce în ce mai bună la asta? -? Este ceea ce te determină. Aproape că nu contează ce ce faci. este De ce faci asta care contează.
„Ce” poate și are multe forme. Nu vă atașați excesiv la un rol. Fie că ești lider, scriitor, atlet, părinte, „angajat”? -? Ceea ce nu contează. De ce o faceți și ulterior cum o faceți este ceea ce contează. Prin urmare, cum faci orice este cum faci totul.
Când sunteți îndrăgostit de acest proces, căutați feedback, mentorat și antrenor? -? Chiar și atunci când sunteți în vârful jocului.
Te înconjori de oameni cărora nu le este frică să-ți spună adevărul. Evitați persoanele care aspiră și vă spun doar ceea ce cred că doriți să auziți. Aceia nu sunt prieteni. Au o agendă.
Auto-transcendența vine din colaborarea cu alții care sunt conduși de o viziune mai mare și mai mare. Când întregul devine fundamental diferit de suma părților sale. Când munca este recompensa.
Trecând dincolo de orice ți-ai imaginat vreodată. Deschidere completă către posibilități. Dacă nu vă îmbunătățiți continuu și lucrați cu oameni mai buni, nu veți realiza niciodată acest lucru.
Când vă perfecționați, munca dvs. și veți produce oportunități vor veni. Nu vor ajuta decât să vină. Pentru că ești un magnet, trăgându-i.
5. Nu uita niciodată de ce faci asta
De atâtea ori se întâmplă prea repede
Îți schimbi pasiunea pentru glorie
Nu vă pierdeți controlul asupra viselor din trecut
Trebuie să lupți doar pentru a-i menține în viață ”
- Supraviețuitor, Ochiul tigrului
Mă suflă cât de des văd oamenii aruncându-și sistemele de valori pe ușă în speranța unui succes rapid.
Când văd că acest lucru se întâmplă, știu deja că acești oameni nu vor reuși pe termen lung. Clar nu au un „de ce”? -? Sau l-au uitat. Nu au busolă interioară. În consecință, ei nu prea știu unde se îndreaptă. Este o cale distructivă.
În momentul în care începi să faci compromisuri, nu vei înceta să faci compromisuri. În calitate de expert în inovare, Clayton Christensen, a spus:
Mulți dintre noi ne-am convins că suntem capabili să încălcăm propriile reguli personale „doar o dată”. În mintea noastră, putem justifica aceste mici alegeri. Niciunul dintre aceste lucruri, atunci când se întâmplă prima dată, nu se simte ca o decizie care schimbă viața. Costurile marginale sunt aproape întotdeauna mici. Dar fiecare dintre aceste decizii se poate transforma într-o imagine mult mai mare, transformându-vă în genul de persoană pe care nu ați dorit-o niciodată să fiți.
Din păcate, acest lucru este mai frecvent decât nu.
De fapt, este atât de obișnuit, încât este aproape de așteptat. Prin urmare, puțini oameni devin cei mai buni în ceea ce fac. Ajung să devină ceva mult mai puțin.
Concluzie
A deveni cel mai bun înseamnă să nu fii niciodată mulțumit de ceea ce ai făcut. Este vorba despre îmbunătățirea continuă a cine ești.
Știi că succesul va veni pentru că știi cine ești și ce reprezintă.
Este vorba de a iniția? -? Crearea continuă de situații care te obligă să devii mai mult decât ești în prezent. Purificându-vă de toate imperfecțiunile. Evoluează.
Aceasta este călătoria ta. Ia-l.
