LA studiu efectuate de grupul media digital Captiva a constatat că mai mulți profesioniști se ocupă ca niciodată de sarcinile personale în timpul programului de lucru.
Captivate, o divizie a gigantului mass-media Gannett, a efectuat un sondaj orb la 838 de persoane din 14 centre metropolitane. Inspectorii au descoperit că 93% dintre respondenți fie au comandat necesități online, au părăsit biroul pentru a face comisioane sau au mers la cumpărături la magazinele din apropiere în timpul pauzelor. Un angajat din cinci a recunoscut că le-a făcut pe toate trei într-o săptămână dată.
Comisiile în timpul pauzelor - nu sună atât de rău, nu?
La urma urmei, două dintre cele mai populare stații, băncile la 71% și oficiile poștale la 46%, sunt cunoscute pentru că au aceleași 9 până la 5 ore ca majoritatea lucrătorilor de birouri.
Luați în considerare acest lucru: 68 la sută dintre lucrători își petrec timpul navigând pe subiecte care nu sunt legate de muncă și 53 la sută își petrec timpul pe Facebook, Twitter sau alte site-uri de rețele sociale.
bianca de la garza divorce
Cercetătorii au observat, de asemenea, o creștere cu 63% a numărului de profesioniști care lucrează care fac cumpărături online la birou din 2011. Se pare că bărbații sunt mai susceptibili să facă pauze de cumpărături la biroul lor, cercetând și comandând articole online, în timp ce femeile sunt mai susceptibile să ieși să faci o rundă rapidă de cumpărături cu mâncare sau să iei o manichiură (da, într-adevăr).
Poate mai surprinzător, managerii nu par deosebit de supărați de aceste comportamente ale angajaților.
„Știți, trebuie să-mi iau ceva timp în timpul zilei pentru a programa întâlnirile medicilor”, a declarat Rakia Reynolds, președintele Skai Blue Media, Pacific Standard revistă. „Cred că trebuie să existe un fel de echilibru ... Nu am nicio problemă când cineva trebuie să aibă grijă de ceva [în timpul zilei de lucru].”
Gene Marks, proprietarul Marks Group PC și Inc. cronistul a făcut ecou sentimentului. „Nu-mi pasă ce fac [angajații mei] cu zilele lor”, a spus el pentru Pacific Standard. „Nu îmi pasă decât să-și facă treaba la timp.”
cati ani are heather bilyeu
Inc. Jessica Stillman subliniază o altă explicație pentru motivul pentru care managerii se pot simți atât de liniștiți în legătură cu angajații care fac comisioane la timpul companiei - definiția deteriorată a muncii ca loc specific sau un număr fix de ore sugerează o înțelegere în rândul personalului din conducere că lucrătorii fac mai mult în afara zilei tipice de lucru.
A Knowledge @ Wharton Today post din rapoartele din 2012:
Mulți manageri adoptă o atitudine tot mai relaxată față de modul în care lucrătorii își structurează zilele, în parte pentru că șefii presupun - corect, conform rezultatelor studiului - că mulți își pun timpul în afara biroului pentru a termina sarcinile de lucru.
