Jucăriile și personajele de desene animate vă pot face cu adevărat un lider mai bun? În mod surprinzător, răspunsul este da.
Acesta este cuvântul din Seth M. Spania , profesor asistent de comportament organizațional la Universitatea Binghamton. El și colegul său Peter Harms și-au transformat abilitățile analitice în Transformers, jucăriile populare japoneze-americane, cărțile de benzi desenate, animația și personajele de film care se pot transforma din roboți în vehicule și alte tipuri de mașini. Spania și Harms au descoperit că lecțiile din descrierile personajelor lor sunt pline de înțelepciune despre ceea ce face un mare lider.
De ce să studiezi Transformers în primul rând? În primul rând, explică Spania, fiecare jucărie are atât un rang, cât și o evaluare a abilităților personajului, ceea ce face mai ușor să le comparați între ele. De asemenea, „Peter știa că sunt un tocilar de uz general la mijlocul anilor 30 și Transformersul ar fi ceva care să mă intereseze”.
Cei doi au pus la punct o bază de date cu fiecare personaj Transformer folosind clasamentul jucăriilor și „cunoștințele mele dureroase și extinse despre seria de desene animate”, spune Spania. Ei și-au publicat concluziile într-o postare pe blogul Psychology Today intitulată „ Ce ar face Optimus Prime ? ' În ea, ei susțin argumentul că emularea liderului Autobotilor (transformatorii buni) vă poate îmbunătăți abilitățile de conducere.
„Ceea ce a fost cel mai surprinzător - dat fiind acest lucru este o serie de jucării și desene animate pentru copii destul de mici - a fost cât de reprezentative au fost rezultatele a ceea ce știm despre leadership din studiile academice regulate, spune Spania. Iată o privire asupra înțelepciunii pe care o puteți obține din Transformers:
câți ani are priscilla barnes
1. Nu aveți prea mulți șefi.
Fără lider, apartament , iar structurile organizatorice mai democratice primesc multă atenție în aceste zile - mai ales pentru că funcționează surprinzător de bine și uneori depășesc concurența. Acest lucru se datorează faptului că eliminarea straturilor de gestionare și a salariilor ridicate care le sunt asociate permit acestor companii să funcționeze mai slab și mai eficient.
Același lucru este valabil și pentru Transformers. „Autobotii au o organizație mai plată, mai puțin ierarhică, mai egală”, spune Spania. „În timp ce Decepticons [Transformers malefici] sunt mai verticali, cu un despot stăpânit de fiat.”
2. Fii foarte inteligent.
„Cea mai importantă calitate pentru liderii Transformer este serviciile de informații”, spune Spania. „Ne-am uitat separat la băieții buni și la cei răi, iar cel mai bun predictor de rang a fost un rating ridicat în inteligență.”
care este valoarea netă lil mama
Asta reflectă lumea reală. „Literatura academică spune că abilitatea intelectuală este un predictor atât pentru apariția liderului, cât și pentru eficacitatea liderului”, notează Spania. „Nu vorbim neapărat de inteligențe de carte sau de realizări academice”, adaugă el. „Ar putea fi ceea ce se numea înainte un sens de afaceri inteligent. Există o anumită rapiditate a minții.
3. Știți pe cine conduceți.
„Unul dintre principalele lucruri pe care le-am făcut a fost să privim urmăritorii în spectacolul de desene animate”, spune Spania. „Am descompus-o în exemple atât de adepți constructivi, cât și de adepți distructivi. Decepticonii au exemple foarte bune de adepți excelenți și foarte răi.
Un exemplu remarcabil de urmăritor foarte rău este Starscream, un locotenent în Decepticons. „Plănuiește în permanență să-l răstoarne pe liderul Megatron, dar Megatron îl ține în jur, dintr-un anumit motiv, chiar dacă el îi spune adesea că nu este suficient de inteligent pentru a fi lider”. Această strategie se întoarce într-un episod animat timpuriu, când Decepticonii sunt pe cale să-i învingă pe Autobots, până când Starscream face ceva cu o încercare de asasinat împotriva lui Megatron.
cat de inalta este diana taurasi
„Pe de altă parte, Megatron are alți adepți extrem de loiali și de încredere”, notează Spania. „O lecție din aceasta este să fii conștient de adepții tăi și despre ce este vorba.” Acesta poate fi dificil pentru un lider precum Megatron, adaugă el. „Este posibil ca liderul Classic Dark Triad să nu acorde o mare atenție adepților lor și să rateze multe informații”, spune el. „Dar chiar și liderii răi au nevoie de adepți buni dacă vor reuși.” (Iată mai multe despre triada întunecată și modul în care o doză mică de calități malefice poate aduce beneficii fiecărui lider.)
4. Ține-te de toată lumea.
Grija pentru alții poate fi cel mai important atribut care îl deosebește pe Optimus Prime de Megatron. „Optimus Prime încearcă în mod constant să se asigure că adepții săi sunt OK și că ființele umane nu sunt afectate în luptele dintre roboți”, notează Spania. Compasiunea și integritatea sunt trăsături vitale pentru un lider, adaugă el.
Acesta este cu adevărat mesajul central al acestei cercetări. „Punctul sociologic pe care încercăm să îl afirmăm este că narațiunile de tot felul pot comunica norme și așteptări cu privire la conducere”, spune Spania. „Așadar, susținerea unui exemplu popular poate fi foarte utilă.”
Cu alte cuvinte, încercați să vă întrebați „Ce ar face Optimus Prime?” Chiar te poate duce la cea mai bună decizie.
