Magnat în afaceri, investitor și pionier în tehnologie Steve Jobs a murit în 2011, la vârsta de 56 de ani. A avut un mare impact în viața sa, iar moștenirea sa continuă.
Jobs este amintit nu numai pentru progresele continue în domeniile tehnologiei și telecomunicațiilor, ci și pentru perspectivele sale inspiraționale cu privire la dezvoltarea ideilor și atingerea obiectivelor de carieră.
Un infografică de la Resume.io a captat sfaturile perspicace despre carieră ale lui Jobs, precum și pe cele ale altor fondatori și antreprenori de succes, pentru a vă menține cariera înainte. Jobs a spus odată:
mishael morgan sotul navid ali
„Cred că dacă faci ceva și se dovedește destul de bun, atunci ar trebui să mergi să faci altceva minunat, să nu te gândești prea mult la asta. Aflați ce urmează.
Concentrați-vă pe următorul dvs. obiectiv
Afirmația de mai sus subliniază importanța stabilirii unor obiective noi pentru a vă asigura că păstrați ritmul în carieră. Dacă vă distrageți atenția de realizările dvs. actuale, s-ar putea să pierdeți din vedere oportunitățile interesante și ambițiile pe termen lung.
Cu siguranță, Jobs nu a lăsat niciodată praful să se așeze pe realizările sale. El a atins deja faima și bogăția până în 1977, la doar un an după cofondarea Apple. Apoi a continuat să caute și să dezvolte noi idei, sisteme și produse pentru următoarele trei decenii.
câți ani are lisa kennedy montgomery
Este absolut bine să sărbătorești un singur succes, desigur, dar dacă nu-ți fixezi vederea asupra unui nou obiectiv, ai putea să-ți limitezi perspectivele de carieră pe termen mai lung. Catalogul de inovații și realizări al Jobs a demonstrat că stabilirea obiectivelor trebuie să fie un proces dinamic și continuu, mai degrabă decât un eveniment unic.
Întrebați „ce urmează?”
Asigurarea că sunteți echipat pentru succesul viitor nu înseamnă că trebuie să aveți în vedere un scop final definitiv. Roma nu a fost construită într-o zi, iar Steve Jobs nu știa în 1976 că va ajunge dezvăluind iPhone-ul în lume în 2007 .
A reușit să revoluționeze în continuare lumea tehnologiei pentru consumatori cu un portofoliu de inovații în continuă expansiune, pentru că știa să întrebe „ce urmează?”
Progresul are adesea o creștere în natură, iar noile idei și dezvoltări pot rezulta din succesele din trecut. Cariera lui Jobs este o dovadă a stabilirii unor obiective care se bazează pe abilitățile și cunoștințele fundamentale pe care le atingeți și având previziunea de a căuta noi provocări care să vă facă să mergeți mai departe.
Acest lucru este relevant pentru orice carieră, în orice domeniu. Trebuie doar să vă orientați asupra următorului lucru care vă va motiva să reușiți. S-ar putea să faceți bilanțul a ceea ce ați făcut deja, dar să vă concentrați asupra direcției următoare.
Construiți încredere cu obiective realizabile
Acum aveți nevoie de un sistem care să vă țină la răspundere. Obiectivele totul sau nimic se pot simți imposibil de îndeplinit și sunt o modalitate sigură de a-ți pierde încrederea. În schimb, stabiliți obiective incrementale pentru a vă impulsiona cariera. Acest lucru este mult mai practic și mai realizabil decât să te bazezi pe un obiectiv major pentru a defini dacă cariera ta este un succes sau un eșec.
care este valoarea netă larenz tate
După ce ați identificat obiectivul dvs. mare și îndrăzneț, împărțiți-l în obiective mai mici și mai cuantificabile pentru a face mai ușor de gestionat. Fiecare obiectiv mic atins va contribui la un sentiment mai durabil al progresului. Când sunteți gata să vă stabiliți un nou obiectiv, întrebați-vă:
- Când vreau să ating acest obiectiv?
- Cât timp va dura?
- Ce resurse și abilități am?
- De ce resurse și abilități am nevoie?
Acest lucru vă va ajuta să reflectați asupra locului în care vă aflați și să vă ofere un sentiment clar și practic al ceea ce trebuie să faceți pentru a vă atinge obiectivul. Cu fiecare nou obiectiv, veți descoperi că vă bazați pe un repertoriu în continuă expansiune de resurse, abilități și experiență care vă alimentează progresul și mai mult.
